- 5 Nisan 2023
- 4.092
- 12.922
- 128
- 27
- Konu Sahibi sad_cedric
- #61
Söyleyerek değil yazı ile bildirmeniz gerekir. Sonuçta siz bi eğitimcisiniz meslek etiği gereği zorunlu olmayan nedenler yüzünden işinizi yapamıyorsanız bildirimde bulunmanız gerek, bu sadece vicdanen değil hukuksal olarakta sizi korur. Yarın öbür gün bi çocuğa bi şey olsa, müdür haberim yoktu öğretmen hanım her şey yolunda dedi der geçer. Kimse elini taşın altına koymaz, anında kılıf uydurulur ( mesela tez için gidiyodu ama tam zamanlı değildi vs gibi uydururlar). Orada 5 saat olan sizsiniz birebir muhattap öğretmenden tarafıma ne talep ne şikayet geldi der sizi fişlerler.Söyledmediğimi nereden biliyorsunuz? İki gün önce kurul toplantısında beş çocuk birden geldiğinde iki öğretmen olarak bile çok zorlandığımı, çok ağır olan bir öğrencinin bireysele alınması gerektiğini anlattım uzun uzun. Yani bunu bilen bir müdür tek öğretmenin hiç yapamayacağını akıl edebilir değil mi? Demek ki söylemişim ama bir şey yapmamış.
Benzer olaylar çok fazla oldu.
Devlette özellikle “zaten biliyolar” ile iş yürümez. Kendinizi yakarsınız