paramı vermeyecekmis

20 yaşında gençten, 7 yaşında çocuga bakıcı olmaz zaten.
Paraya ihtiyacınız olabilir ama yapamayacağınız işe kalkışmamalıydınız.
yine iş arayacaksınız bunu göz onunde bulundurun bu sefer.
Anlaşamıyorsanız işten çıkarsınız, karşılıklı çirkinleşmişsiniz.
bir de çocuk şımarık, arsız vs onu anladım, ama 500 lira fazla aldığınızda daha katlanılır nasıl olacaktı?
Bir önceki konunuzda da çocuga bağırıyorum, kızıyorum yine olmuyor gibi bir şey yazıyor.
2000 değil, 3000 de verseler bu iş sizin harcınız değil.
yine bir sonraki işiniz için aklınızda bulunsun, kimse kimseye 2 ayda %33 zam yapmaz. Ona göre emeğinize değer biçerken dikkatli davranın.
 
20 yaşında gençten, 7 yaşında çocuga bakıcı olmaz zaten.
Paraya ihtiyacınız olabilir ama yapamayacağınız işe kalkışmamalıydınız.
yine iş arayacaksınız bunu göz onunde bulundurun bu sefer.
Anlaşamıyorsanız işten çıkarsınız, karşılıklı çirkinleşmişsiniz.
bir de çocuk şımarık, arsız vs onu anladım, ama 500 lira fazla aldığınızda daha katlanılır nasıl olacaktı?
Bir önceki konunuzda da çocuga bağırıyorum, kızıyorum yine olmuyor gibi bir şey yazıyor.
2000 değil, 3000 de verseler bu iş sizin harcınız değil.
yine bir sonraki işiniz için aklınızda bulunsun, kimse kimseye 2 ayda %33 zam yapmaz. Ona göre emeğinize değer biçerken dikkatli davranın.
zam degil saatlerim artmisti yani ben bu ay 48 saat fazla gittim o 48 saat icin de 500 tl istemiştim ayrıca kiz telefonumu bozdu kendi kendine açılıp kapanıyor telefon konusunu yazmayı unutmusum ozur dilerim :KK43:
 
Sizin hatanız durduk yere fazla para istemeniz.
Sonuçta başta anlaşırken 1500e anlaşmışsınız.
Sonradan paradan ve çocuktan memnun değilseniz işten çıkarsınız.
Olur biter.
Bu nasıl böyle kavgaya dönüştü şaşkınım.
Karşı tarafın hatası da sigortasız çalıştırmak ve maaşınızı vermemek.

Zaten kozun büyüğü sizde.
Şikayet ederim diye gözlerini korkutup maaşınızı alın.
Sonra da konuyı kapatın bence.
Yasal olarak hakkınız olsa da ben etik açıdan doğru bulmuyorum baştan karşılıklı sigortasız çalışmayı kabul edip sonra şikayet etmeyi.
Size de sürpriz olmamıştır sigortasız çalışmış olmak büyük ihtimalle.
Sigortalı olmak isterdim diyorsanız da en baştan kabul etmemeliydiniz.
durduk yere istemedim ki bu ay 48 saat fazla ise gittim bana geçen ay seni az cagirdim ona say diyor ben de dağıtsaydınız ne yapayım bu ay fazla geldim 48 saat 500 tl zam istiyorum dedim ayrıca telefonum da bozuldu onu yazmayı unutmusum kiz bozdu yere ata ata onun icin istemiştim yoksa birden zam istemedim :KK43:
 
durduk yere istemedim ki bu ay 48 saat fazla ise gittim bana geçen ay seni az cagirdim ona say diyor ben de dağıtsaydınız ne yapayım bu ay fazla geldim 48 saat 500 tl zam istiyorum dedim ayrıca telefonum da bozuldu onu yazmayı unutmusum kiz bozdu yere ata ata onun icin istemiştim yoksa birden zam istemedim :KK43:
*cagirsaydiniz
 
Sizin hatanız durduk yere fazla para istemeniz.
Sonuçta başta anlaşırken 1500e anlaşmışsınız.
Sonradan paradan ve çocuktan memnun değilseniz işten çıkarsınız.
Olur biter.
Bu nasıl böyle kavgaya dönüştü şaşkınım.
Karşı tarafın hatası da sigortasız çalıştırmak ve maaşınızı vermemek.

Zaten kozun büyüğü sizde.
Şikayet ederim diye gözlerini korkutup maaşınızı alın.
Sonra da konuyı kapatın bence.
Yasal olarak hakkınız olsa da ben etik açıdan doğru bulmuyorum baştan karşılıklı sigortasız çalışmayı kabul edip sonra şikayet etmeyi.
Size de sürpriz olmamıştır sigortasız çalışmış olmak büyük ihtimalle.
Sigortalı olmak isterdim diyorsanız da en baştan kabul etmemeliydiniz.
ben sadece paramı istiyorum bana kendi hakkımı da vermiyor ki 1500 lirayı şikayeti o yüzden edicem dedim
 
Evet bu işte bi terslik var ama benim savunduğum şekilde olursa daha mantıklı olacak.
şimdi devlet iş verene para cezası kesince ne olacak. Yine devletin bütçeye para girecek. Ee çalışanın eline ne geçeçek. Önceki sigorta primi yatacak sadece. Ha bide son maaş. Bu mu olması gereken.
bu devlete kazandırmaktan başka bşey değildir.
haa sigorta ceza parasını devlet almasın mağdur olduğu için çalışana versin amenna buna bşey demem. Ama burda yine işçi mağdur. Ekstra devlete gelir. Bu işte ki terslik bu.
Bunu çakallık yapan işveren ve yine hakkını vermemek ile tehdit eden işveren düşünecek. Sigorta yapmadığı için , karşısındakininde haklarının bilincinde olmadığını düşünerek bu durumdan faydalanmaya çalışan ve yanına kar kalacağının düşünen işvereni aklamaya çalışmanız çok çelişkili. Siz ya hayatınızda çalışmadınız , ya para gereksinimine muhtaç değil varlıklıksınız ya da siz işveren olup işçileri bu şekilde çalıştırdınız. Ben 8 yıldır avukatlık bürosunda katiplik yaptım ve hukuku kazanamamış ama adalet öğrenciyim. Ayrıca ek olarak da benimde organizasyon şirketim var , yazın bir sürü eleman çalıştırıyorum ama hiç bu kafalarda olamadım vicdanen. Devlete para kazandırmak kelimesi yerine işçi çalıştırma kanunlarını yerine getirmediği için verilen cezayı hakediyor olmalıydı. Olması gerek bu ! olmasaydı eğer eskiden olduğu gibi %70 i sigortasız çalışır , hakkını bilmeyenlerin içeride parası kalırdı. Ayrıca sgk ceza kestiğinde de işçiye de parasını ödemek zorunda ödemezse dava konusu olur. Aslında bu gibi çakallar kendi ipini kendileri çekiyor.
 
bir de bana hakaret etmiş sen 20 yaşındasın hic bir şey beceremiyorsun benim kızkardeşim 20 yaşında senden daha iyi diye (yaptığım işleri de begenmemis)
 
durduk yere istemedim ki bu ay 48 saat fazla ise gittim bana geçen ay seni az cagirdim ona say diyor ben de dağıtsaydınız ne yapayım bu ay fazla geldim 48 saat 500 tl zam istiyorum dedim ayrıca telefonum da bozuldu onu yazmayı unutmusum kiz bozdu yere ata ata onun icin istemiştim yoksa birden zam istemedim :KK43:
Tamam da geçen ay az gittim bana 1000 lira verin dediniz mi?
48 saat için ayrıca 500 tl orantılı bir rakam mıdır maaş/saat oranınıza göre?
2 ayda 500 tl zam kimse yapmaz yani dürüst olalım. O konuda hatalısınız.
Telefon konusunda da yaptırmam gerek, kızınız bozdu şu kadar tutuyor deyip direkt telefobin masrafını talep etseydiniz keşke.
Kızın telefonu yere ara ara bozması da üstlediğiniz işte yeterlik sahibi olmadığınızı gösteriyor ayrıca.
 
20 yaşında gençten, 7 yaşında çocuga bakıcı olmaz zaten.
Paraya ihtiyacınız olabilir ama yapamayacağınız işe kalkışmamalıydınız.
yine iş arayacaksınız bunu göz onunde bulundurun bu sefer.
Anlaşamıyorsanız işten çıkarsınız, karşılıklı çirkinleşmişsiniz.
bir de çocuk şımarık, arsız vs onu anladım, ama 500 lira fazla aldığınızda daha katlanılır nasıl olacaktı?
Bir önceki konunuzda da çocuga bağırıyorum, kızıyorum yine olmuyor gibi bir şey yazıyor.
2000 değil, 3000 de verseler bu iş sizin harcınız değil.
yine bir sonraki işiniz için aklınızda bulunsun, kimse kimseye 2 ayda %33 zam yapmaz. Ona göre emeğinize değer biçerken dikkatli davranın.
Bir de ben bu ay sonu zaten çıkacaktım o kız dediginiz gibi benim harcim degil bu ay 2000 istemiştim sonra çıkacaktım simdi kendi hakkım olan 1500ü bile vermiyo
 
Tamam da geçen ay az gittim bana 1000 lira verin dediniz mi?
48 saat için ayrıca 500 tl orantılı bir rakam mıdır maaş/saat oranınıza göre?
2 ayda 500 tl zam kimse yapmaz yani dürüst olalım. O konuda hatalısınız.
Telefon konusunda da yaptırmam gerek, kızınız bozdu şu kadar tutuyor deyip direkt telefobin masrafını talep etseydiniz keşke.
Kızın telefonu yere ara ara bozması da üstlediğiniz işte yeterlik sahibi olmadığınızı gösteriyor ayrıca.
ya iyimisiniz neden diyeyim ? cagirsaymis o da ben cagirdida gelmicem demedim ki, saatler artınca paranında artması gerek bütün işyerlerinde böyledir
 
Bunu çakallık yapan işveren ve yine hakkını vermemek ile tehdit eden işveren düşünecek. Sigorta yapmadığı için , karşısındakininde haklarının bilincinde olmadığını düşünerek bu durumdan faydalanmaya çalışan ve yanına kar kalacağının düşünen işvereni aklamaya çalışmanız çok çelişkili. Siz ya hayatınızda çalışmadınız , ya para gereksinimine muhtaç değil varlıklıksınız ya da siz işveren olup işçileri bu şekilde çalıştırdınız. Ben 8 yıldır avukatlık bürosunda katiplik yaptım ve hukuku kazanamamış ama adalet öğrenciyim. Ayrıca ek olarak da benimde organizasyon şirketim var , yazın bir sürü eleman çalıştırıyorum ama hiç bu kafalarda olamadım vicdanen. Devlete para kazandırmak kelimesi yerine işçi çalıştırma kanunlarını yerine getirmediği için verilen cezayı hakediyor olmalıydı. Olması gerek bu ! olmasaydı eğer eskiden olduğu gibi %70 i sigortasız çalışır , hakkını bilmeyenlerin içeride parası kalırdı. Ayrıca sgk ceza kestiğinde de işçiye de parasını ödemek zorunda ödemezse dava konusu olur. Aslında bu gibi çakallar kendi ipini kendileri çekiyor.
Ben nerde iş vereni savundum pardon?? Üstüne basa basa tekrar söylüyorum. Şikayet etsin ama en başta etsin. 6-7 ay maaşı aldıktan sonra arada tatsızlık olunca şikayet etmesi bana göre mantıklı değil.
ayrıca sandığınız gibi çalışmamış birisi değilim. İşe girdiğim ilk gün sigortamın derdine düştüm e devletten kontrol ettim 5 gün içinde başlamadığı için gidip iş verenime sordum 15 gün içinde e devlete düşeceğini söyledi ve bu şekilde işime devam ettim.
maaşımı alayım sigortasız da çalışırım kafasında olmadım hiç bi zaman. Hakkım olanı aldım, alamadıysam peşine düştüm.
iş veren değilim, accayip varlıklıda değilim. Varlıklı olsam daha yine o sigortanın peşine düşerim. Yani anlayacağınız hukukta okusanız, adalette bitirseniz mağdurun kim olduğunu ayırt edemiyorsunuz.
burda ne işçi mağdur ne iş veren. Kazanan tek kişide devlet bu kadar net söylüyorum.
 
Tamam da geçen ay az gittim bana 1000 lira verin dediniz mi?
48 saat için ayrıca 500 tl orantılı bir rakam mıdır maaş/saat oranınıza göre?
2 ayda 500 tl zam kimse yapmaz yani dürüst olalım. O konuda hatalısınız.
Telefon konusunda da yaptırmam gerek, kızınız bozdu şu kadar tutuyor deyip direkt telefobin masrafını talep etseydiniz keşke.
Kızın telefonu yere ara ara bozması da üstlediğiniz işte yeterlik sahibi olmadığınızı gösteriyor ayrıca.
500 tl yi telefonumu yaptırmak icin de istiyorum, kiz annesine ablanın telefonunu bozdum dedi ama gelip de sormadı bile en son da istemeye istemeye ver yaptırım dedi 2 gün once elimden aliyor telefonu ben de bırakın ödevim var dedim
 
ya iyimisiniz neden diyeyim ? cagirsaymis o da ben cagirdida gelmicem demedim ki, saatler artınca paranında artması gerek bütün işyerlerinde böyledir
Sigortasız çalışılan bi kurumda öyle değildir. O zaman saat azalınca da maaş azalmalıdır.
 
ya iyimisiniz neden diyeyim ? cagirsaymis o da ben cagirdida gelmicem demedim ki, saatler artınca paranında artması gerek bütün işyerlerinde böyledir
İyi de saat başı çalışıyorsanız saat başı para alırsınız. Yani 48 saat fazla çalıştıysanız 48 saatlik fazla almanız gerekir. Ama mesela aylık 100 saat çalışma karşılığı maaş anlaştıysanız 90 çalışınca eksik almanız gerek.

Aylık saat hesabı olmadan bir ücret konuştuysanız az geldim çok gittim muhabbeti olmaz. Geçen ay az bu ay fazla birbirini dengeler mantıken.
 
İyi de saat başı çalışıyorsanız saat başı para alırsınız. Yani 48 saat fazla çalıştıysanız 48 saatlik fazla almanız gerekir. Ama mesela aylık 100 saat çalışma karşılığı maaş anlaştıysanız 90 çalışınca eksik almanız gerek.

Aylık saat hesabı olmadan bir ücret konuştuysanız az geldim çok gittim muhabbeti olmaz. Geçen ay az bu ay fazla birbirini dengeler mantıken.
ama kiz bana çok vurdu, eve her gun bas ağrısıyla gittim, ben eşine de söylemiştim o tamam dedi ama karisi vermicem diyor hakkım olan parayi istiyorum onu da vermiyor 1500 tlyi
 
İyi de saat başı çalışıyorsanız saat başı para alırsınız. Yani 48 saat fazla çalıştıysanız 48 saatlik fazla almanız gerekir. Ama mesela aylık 100 saat çalışma karşılığı maaş anlaştıysanız 90 çalışınca eksik almanız gerek.

Aylık saat hesabı olmadan bir ücret konuştuysanız az geldim çok gittim muhabbeti olmaz. Geçen ay az bu ay fazla birbirini dengeler mantıken.
Bir de ozur dilerim soylemeyo unuttum oraya okuma kitabı götürüyordum hepsine kahve döktü annesine babasına söyledim yenisi alalım bile demediler 500 tlyi o yüzden de istemiştim 8 tane okuma kitabım gitti, bir tane de ders kitabım çizdi karaladı
 
zam degil saatlerim artmisti yani ben bu ay 48 saat fazla gittim o 48 saat icin de 500 tl istemiştim ayrıca kiz telefonumu bozdu kendi kendine açılıp kapanıyor telefon konusunu yazmayı unutmusum ozur dilerim :KK43:
neyse bırakın onu bunu
kadına ve eşine ulaşın ya paramı verin ya da şikayet ediyorum diyin
size attığı mesajları da asla silmeyin
bence öderler paranızı
sakın pasif davranmayın

kadın da ne terbiyesiz ne fena imiş
 
ama kiz bana çok vurdu, eve her gun bas ağrısıyla gittim, ben eşine de söylemiştim o tamam dedi ama karisi vermicem diyor hakkım olan parayi istiyorum onu da vermiyor 1500 tlyi
Para konusundan kız bana çok vurdu ne alaka?

Paranızı istemekte haklısınız onlar da vermeme konusunda haksız.
O konuda sizinle hemfikirim zaten.

Yanlış yaptığınız yerleri söyledim sadece size.

Bir de ozur dilerim soylemeyo unuttum oraya okuma kitabı götürüyordum hepsine kahve döktü annesine babasına söyledim yenisi alalım bile demediler 500 tlyi o yüzden de istemiştim 8 tane okuma kitabım gitti, bir tane de ders kitabım çizdi karaladı
Çocukla ilgilenmeniz göreviniz olan bir yerde kitap okumanız doğru olmazdı zaten.
Israrla 8 kitap ziyan etmeniz kötü olmuş.
Ama sapla samanı çok birbirine karıştırıyorsunuz.
İlerisi için dikkate alın en azından bunu.
 
Para konusundan kız bana çok vurdu ne alaka?

Paranızı istemekte haklısınız onlar da vermeme konusunda haksız.
O konuda sizinle hemfikirim zaten.

Yanlış yaptığınız yerleri söyledim sadece size.


Çocukla ilgilenmeniz göreviniz olan bir yerde kitap okumanız doğru olmazdı zaten.
Israrla 8 kitap ziyan etmeniz kötü olmuş.
Ama sapla samanı çok birbirine karıştırıyorsunuz.
İlerisi için dikkate alın en azından bunu.
o kendi derslerine çalışırken ben de çalışacaktım oyle anlaştık,dersi kitaptan calisiyorum ben
 
X