- 30 Mayıs 2013
- 3.165
- 3.320
- 198
- Konu Sahibi Deniz8Nisan
-
- #21
SGK ya bağlı çalışan alıyor ama 4A daki durumları biliyorum sadece.4B -4C bilgim dahilinde değil.
Ben 2013 te doğum yaptım.
2. doğum 2016 ikisinde de yardım aldım.Özelde çalışıyorum.
SGK ya bağlı çalışan alıyor ama 4A daki durumları biliyorum sadece.4B -4C bilgim dahilinde değil.Ben almadım 2014ten sonramı çıktı acaba bu iş dedim dur bakayım e devletten
Dediğim gibi devlet memuru ile ilgili mevzuata hakim değilim.Ama en azından yazdıklarımdan Özelde çalışanlar yararlanır.
SGK ya bağlı çalışan alıyor ama 4A daki durumları biliyorum sadece.4B -4C bilgim dahilinde değil.
Ben 2013 te doğum yaptım.
2. doğum 2016 ikisinde de yardım aldım.Özelde çalışıyorum.
Netten bende baktım bulamadım tam bir şey. Yanıldımmı? acaba dedim bi an kendi kendimeAllah Allah 6 senelik kadrolu memurum şaşırdım valla neyse 2.ye nasip artık
Memurlar için böyle bir ödeme olmaz.Zaten maaşınız size kesinti olmadan ödenir.Sadece Aile bakanlığından yeni doğan çocuk için çocuk yardım parası alabilirsiniz.Allah Allah 6 senelik kadrolu memurum şaşırdım valla neyse 2.ye nasip artık
yani sizin ücretli izin dönemindeki maaşınızdan bahsediliyor sanırım. ama siz memursunuz siz de zaten devlet ödüyor bu parayı.Ben almadım 2014ten sonramı çıktı acaba bu iş dedim dur bakayım e devletten
15 Mayıs 2015 ten sonra doğum yapanlar alabilir bu yardımı.Memurlar için böyle bir ödeme olmaz.Zaten maaşınız size kesinti olmadan ödenir.Sadece Aile bakanlığından yeni doğan çocuk için çocuk yardım parası alabilirsiniz.
SGK ya bağlı çalışan alıyor ama 4A daki durumları biliyorum sadece.4B -4C bilgim dahilinde değil.
Ben 2013 te doğum yaptım.
2. doğum 2016 ikisinde de yardım aldım.Özelde çalışıyorum.
Şikayette dönüyorlar. Şikayette dönmüşlerdi evet. Ama soru sormak için ne zaman arasam dönen olmadı. Zaten size döneceğiz de denmedi. Bilmem anlatabiliyor muyum. Her neyse. Sgk da calisan bir arkadaş varsa yardimci olursa sevinirim.Onlar nasıl detay bilmez, 3 gün icinde sgkya sorup size döneceklerdir. Yasal süre var.
Benim arkadaşım da 2016 da doğum yaptı tam 5000 aldı asgari ücret üzerinden. Ama değişiyor neye göre değişiyor bilemiyorum. Bi tek tek seferde de alan var iki sefere bölünüp de alan var.Alan birini bulduğum çok iyi oldu :) bende doğum yapcam iş göremezlik parası için herkes başka bişe söylüyor,sistem hesabına göre 4 bin küsür alıyorum ama herkes 2 bin ancak alırısın dediler.brüt maaşım 1777 tl .2 seferde yatıyor muş ,sizde nasıl oldu süreç bilgi alabilir miyim ona göre masraf yapcam
Hesaplamama göre 4.422,75 TL alacaksınız.Ama bu yaklaşık miktardır.Ayakta Tedavilerde İş Göremezlik Ödeneği Toplam (2/3) Yatarak Tedavilerde İşgöremezlik Ödeneği Toplam (1/2). Hesaplamayı ayakta tedavi olarak yaptım.http://dogumizni.net/dogum-parasi-hesaplama.html buradan da detay görebilirsiniz.Ayrıca doğum yardımı için https://www.csgb.gov.tr/media/2867/dogumyardimibasvurudilekcesi.pdf bu dilekçeyi doldurup ptt kargo ile gönderin.Ödemenizi ptt şubelerinden alırsınız.Ha bu arada unutmadan doğumdan sonra yarım gün çalışma ödeneği durumu var biliyormusunuz?Evrak isterseniz gerekli evrak listesini de gönderebilirim.Alan birini bulduğum çok iyi oldu :) bende doğum yapcam iş göremezlik parası için herkes başka bişe söylüyor,sistem hesabına göre 4 bin küsür alıyorum ama herkes 2 bin ancak alırısın dediler.brüt maaşım 1777 tl .2 seferde yatıyor muş ,sizde nasıl oldu süreç bilgi alabilir miyim ona göre masraf yapcam
Ayakta tedavi ve yatarak tedavi oranları farklı 2/3 ve 1/2 dir bu oranlar.Benim arkadaşım da 2016 da doğum yaptı tam 5000 aldı asgari ücret üzerinden. Ama değişiyor neye göre değişiyor bilemiyorum. Bi tek tek seferde de alan var iki sefere bölünüp de alan var.
Yarım gün dediğiniz olanı bilmiyorum ,temmuz da doğum yapcam ,2 ay sonra işe döndüğümde iş yeri çıkışımı verecek büyük ihtimalle ,o yüzden işsizlik maaşı alırım diye düşündüm . birde dilekçeyi benim mi vermem gerekiyor muhasebe biz bildircez ssk ya doğum izinine cıkınca dedi.Hesaplamama göre 4.422,75 TL alacaksınız.Ama bu yaklaşık miktardır.Ayakta Tedavilerde İş Göremezlik Ödeneği Toplam (2/3) Yatarak Tedavilerde İşgöremezlik Ödeneği Toplam (1/2). Hesaplamayı ayakta tedavi olarak yaptım.http://dogumizni.net/dogum-parasi-hesaplama.html buradan da detay görebilirsiniz.Ayrıca doğum yardımı için https://www.csgb.gov.tr/media/2867/dogumyardimibasvurudilekcesi.pdf bu dilekçeyi doldurup ptt kargo ile gönderin.Ödemenizi ptt şubelerinden alırsınız.Ha bu arada unutmadan doğumdan sonra yarım gün çalışma ödeneği durumu var biliyormusunuz?Evrak isterseniz gerekli evrak listesini de gönderebilirim.
Engin bilgilerimi paylaşayım:))Yarım gün dediğiniz olanı bilmiyorum ,temmuz da doğum yapcam ,2 ay sonra işe döndüğümde iş yeri çıkışımı verecek büyük ihtimalle ,o yüzden işsizlik maaşı alırım diye düşündüm . birde dilekçeyi benim mi vermem gerekiyor muhasebe biz bildircez ssk ya doğum izinine cıkınca dedi.
cok teşekkür ederim :)) hep kafama takılıyordu bu işlem süresi kimse tam bilgiye sahip değil.34. haftama kadar çalışcam inşallah ben o fazla 2 haftanın ödemesini devlet ödemeyecek sanıyordum iş yeri paramı vereceği için ,bide izin süremden gidecek sanmıştım. doğum sonrasına ekleniyormuş bu iyi oldu :))Engin bilgilerimi paylaşayım:))
Şimdi ilk önce siz hastaneden kaçıncı haftaya kadar çalışacaksanız o zamana kadar rapor alacaksınız.32.haftanızdan itibaren (tekil gebeliklerde) izne ayrılabilirsiniz.Ama yok 35.haftaya kadar yada37.haftaya kadar çalışacağım derseniz o zamana kadar çalışır raporunuzu alıp İşyerinize beyan etmeniz gerekir.
Ayrıca doğumdan sonrada Doğum sonrası analık raporu alacaksınız.(bu arada dip not 32.haftada izne çıkarsanız doğum sonrası 2 ay sonra işbaşı yapmanız gerekir.Yok 37.haftada çıkarsanız kullanmadığınız izinler doğum sonrasına aktarılır)
Doğum sonrası istirahat raporunuzu da işverene bildireceksiniz.
Yeni yasaya göre Doğum izniniz bittikten sonra ilk çocukta 2 ay,ikinci çocukta 4 ay,3.çocukta 6 ay yarımgün çalışma ödeneği için başvuru yapabilirsiniz.
Misal 32.haftada izne çıktınız.Bebek 2 aylıkken işe başladınız yani raporunuz bitti.İşte tam bu zamanda yarımgün için başvuru yapabilirsiniz.Tabi aranan şartlar var Son 3 yılda en az 600 gün priminin yatırılanlar, haftalık çalışma süresinin yarısı kadar fiilen çalışanlar, analık izninin bitiminden sonra 30 gün içinde kuruma başvurarak bu haktan yararlanacaklar.
İşyeri size çıkışınızı verirse eğer ibranamenizde işten çıkarılma yazmasına dikkat edin.
Yoksa işsizlik maaşı alamazsınız.
32.haftanızda muayeneye gittiğinizde 34.haftaya kadar çalışır raporunuzu alın.Ama bence durumunuz var ise 35 yada 36. haftaya kadar çalışın derim.Doğum sonrası çalıştığınız süreler eklenir ve bebeğinizle daha uzun vakit geçirisiniz.cok teşekkür ederim :)) hep kafama takılıyordu bu işlem süresi kimse tam bilgiye sahip değil.34. haftama kadar çalışcam inşallah ben o fazla 2 haftanın ödemesini devlet ödemeyecek sanıyordum iş yeri paramı vereceği için ,bide izin süremden gidecek sanmıştım. doğum sonrasına ekleniyormuş bu iyi oldu :))
İş yeri hızlı yapar muhasebeci ile aram iyi :)) çok teşekkür ederim .hele bir doğsunda minik gerisi kolay32.haftanızda muayeneye gittiğinizde 34.haftaya kadar çalışır raporunuzu alın.Ama bence durumunuz var ise 35 yada 36. haftaya kadar çalışın derim.Doğum sonrası çalıştığınız süreler eklenir ve bebeğinizle daha uzun vakit geçirisiniz.
Ayrıca süt izni raporunuzu da alın.Haa bu arada süt parası da 1 kereye mahsus hesabınıza yatar.122 TL.
Size tavsiyem Ziraat bankasına gidin ve eğer farklı bir banka kullanıyorsanız IBAN tanıtma işlemini yapın.İşgöremezli ödemesi için farklı banka IBAN no tanıtacağım deyin.Doğum sonrası çok işinize yarayacak emin olun.
Ayrıca ödemenizi E devlet SGK işgöremezlik ödemesi görme kısmından da takip edebilirsiniz.
Umarım muhasebeciniz vizite giriş ekranından raporlarınızı çabuk onaylar.Çünkü ne kadar geç onaylanırsa o kadar geç ödeme çıkar.
Ayrıca iş yerine verdiğiniz raporlar fotokopi olsun asılları sizde kalsın.Şimdiden hayırlı doğumlar dilerim.
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?