Popüler Konu 2024 Aralık Anneleri Paylaşım Alanı

Bebeğimin cinsiyeti ...

  • kız

    OY: 63 41,2%
  • erkek

    OY: 82 53,6%
  • ikiz kız

    OY: 1 0,7%
  • ikiz erkek

    OY: 2 1,3%
  • ikiz kız/erkek

    OY: 3 2,0%
  • üçüz / çoğul

    OY: 2 1,3%

  • Ankete Katılan
    153
Gerçekten aynı benimle yatma huyu yok ama ayaklanır ayaklanmaz dibimde oturuyorum beni sev ayaktayım yemek yapıyorum sürtüne sürtüne sürekli miyavlıyor diyorum ne istiyorsun kızım yok yatıyor kafasını çeviriyor beni sev diye hatta eşim diyor ben tuvaletini temizliyorum ben mamasını veriyorum yaptığına bak diye bide hamilelikten önce asla yüzüme bakmazdı gerçekten değişik
 
Nasıl yükselttin b12’ini…. Benim 70lerde çıkmış yine ve ne yaparsam yapayım yükselmiyor
 
benimkinin burnu aynı babası benim burnum minicik çünkü bebekken daha da minikmiş benim tontikin kocaman görünüyor. Ha desem ki kamera yayıyor yok yani benim bayaa minik mümkün değil
Ultrasonda bebeklerin burnu büyük duruyor ama ya doğunca o kadar değil bide çok değişiyo burun ergenliğe kadar Ama babaya benziyosa öyle gider zaten en çok babalara benziyorlar
 
Yani sanırım tazminat alabilecek olsam çıkardım. Ama ücretli izindeki sgk parası da iyi. Eğer doğum iznin bitince tazminat alıp çıkma şansı olursa kesinlikle onu denemelisin çok az kaldı çünkü bizim izinlere. Ama bu olmuyorsa tazminat baya iyi olur sanırım o kadar seneye. Zaten bebek doğunca hemen işe dönmektense biraz bakarsın bebişine sonra da başlamak istediğinde araştırırsın iş bulmakta biraz zor evet ama bulunur illa ki tecrübende var bende izin gelsin diye gün sayıyorum ne uyuyabiliyorum ne sağlıklı beslenme mobbing stres o yüzden istemediğin yerde durmamak mantıklı geliyor
 
Bazı şirketler 4 ay boyunca ödeme yapıyormuş sonra yatan sgk parasını da alıyormuş sizden. Acaba böyle yaptırmak daha mı iyi? Bizde yapan olmadı böyle hiç ama belki konuşursak yaparlar mı bilemedim
 
Bazı şirketler 4 ay boyunca ödeme yapıyormuş sonra yatan sgk parasını da alıyormuş sizden. Acaba böyle yaptırmak daha mı iyi? Bizde yapan olmadı böyle hiç ama belki konuşursak yaparlar mı bilemedim
Mantığı ne acaba bunun. Ama şirket normal maaş olarak veriyorsa daha karlı çünkü sgk normal maaştan az oluyor sanırım 120 gün priminin ortalaması mıydı neydi sallıyorda olabilirim
 
Dedigin de mantikli ama dogum parasi benim asgari ustunden hesaplanacagini dusunuyorum yani elime max 40-50 bin para gecer totalde. Onun icinde deger mi ? Onu bilmiyorum. Neyse bakicaz bakalim biraz daha zaman var dusunup en mantikli karar vericem insallah zaten olursa 4 ay ucretli 6 ay ucretsiz alicam . 50 bin icin de deymez gibi.
 
Arabulucuda mobbing olduğunu söyletsen genelde şirketler tazminat verip uzlaşmak istiyorlar. İş davalarında işverenin kazanması çok zor olduğundan genelde davaya yanaşmazlar. 1 seneni doldurduysan düşünebilirsin belki
 
Mantığı ne acaba bunun. Ama şirket normal maaş olarak veriyorsa daha karlı çünkü sgk normal maaştan az oluyor sanırım 120 gün priminin ortalaması mıydı neydi sallıyorda olabilirim
Doğum izni ücreti hesaplarken son bir yıl içinde brüt maaş ve prim gün sayısına bölünerek brüt kazanç hesaplanabilir. Hesaplanan günlük brüt kazancın üçte ikisi alınarak günlük doğum izni parası belirlenir. 112 gün süre için günlük doğum izni parasının 112 ile çarpılmasıyla toplam doğum parası miktarı hesaplanmaktadır.
 
Calisirken aramak daha mantikli bence sabret ise dondukten sonra yeni is bakarsin . Ben 10 senemi cope atmak istemedigim icin o sekilde yapmak istiyorum.
 
Bu siteyi kullanmak için çerezler gereklidir. Siteyi kullanmaya devam etmek için onları kabul etmelisiniz. Daha Fazlasını Öğren.…