Arkadaşlar gerçekten iş hayatından çok bunaldım Ekibimde son zamanlarda yeni bir yönetici geldi ve çok iyi yönetemedigini dusundugum için pek muhatap olmadım. Diger ekip arkadaşlarım gibi yağ çekmedim sonuc olarak bazı anlaşmazlıklar yaşadık ve ekiptende soğudum kendimi geri çektim insanları gözlemlemeye ve kimseyle merhaba merhaba dışında muhatap olmamaya başladım. Bugün yöneticimden (verilen tüm işlerimi tamamlamış oldugum halde) aldığım negatif dönüşten sonra kalp çarpıntısı yaşadım. Ben galiba iş hayatına göre değilim yada ekiptekiler damacana ve pompası gibiler tek başlarına bir işe yaramıyorlar bir araya geldiklerinde gördüğüm en şekilsiz şey oluyorlar
ekonomi yüzünden kafamda deli sorular var istifa edip kurtulmak istiyorum ama ev ihtiyacı kira vs çok zorlayacak uzun süredir ise iş arayisim var ancak hiç dönüş alamadım bilemiyorum bunaldım kısaca yazmak istedim. İş hayatindaki boş insanların boyu poşu devrilsin emi
Bu tarz durumlar insanın sinir sistemini alt üst edecek boyutlara dahi ulaşıyor. Ben sizi çok iyi anlıyorum, şu an çalışmakta olduğunuz işinizden istifa edip daha huzurlu, kariyerinizde gelişiminizi sağlayacak, sosyal ve en önemlisi maddi açıdan daha iyi olanakları olan yeni bir iş istiyorsunuz. En doğal hakkınızdır.
Gözlemlerim ve tecrübelerime göre ihtimaller dahilinde yazıyorum - amacım sizi demoralize etmek değil - istifanız şirketiniz tarafından kabul edilmeyebilir. Kurumsal bir şirkette çalışıyor olsanız bile (kurumsallığı tartışılır) bu konularda şirketin I.K müdürü / genel müdürü tarafından bir çalışana sarf edilmemesi gereken sözlere maaruz kalırsanız aman diyim sakinliğinizi koruyun.
Başka bir ihtimal de uzun süre çalıştığınız ve sıkıntılarınızı dile getirdiğiniz halde çözülmediği, kendinizi değersiz hissettiğiniz firmada birden en değerli çalışan haline getirilip (öyle değilsiniz demiyorum sakın yanlış anlamayın) hiç duymadığınız taahhütler verebilirler. Bir de iş başı yaparken yapılırken cezai şartları içeren tek taraflı iş sözleşmesi imzaladıysanız sizi zor durumlara sokabilirler. Böyle durumlar yaşanırsa hemen hukuki destek arayışına girin. İşler çirkinleşirse sürüncemeli durumlar yaşanırsa yeni anlaştığınız firmaya karşı sıkıntılı durumlarda kalırsınız.
İstifanızı kabul etmezler ise haklı nedenlerle fesh etmek yoluna girin ve asla eski işyerinizle kötü ayrılmayın. iş değiştirmek istediğinizde, her şeyi göz önünde bulundurup bir kez daha düşünün derim.
Kurumsal veya değil, Türkiye'de sektör ve yatığı ciro fark etmeksizin her firmanın aynı hamurla yoğurulduğuna şahit oldum. Yolda görsem selam vermeyeceğim, iki kelimeyi bir araya getirip cümle kuramayan, at hırsızı tipli adamlar yönetici pozisyonunda ya kafamı duvarlara vurasım geliyor bazen. Biz beyaz yakalılar cafcaflı plazalarda ofislerde çalışan kölelerden farksızız maalesef.
O kadar iki yüzlü şam şeytanı şark kurnazılar ki firmalar çalışanlarının maaşını yıldan yılda çalışanı tatmin edecek şekilde bilerek artırmıyor. Kuş kadar maaşımız enflasyon karşısında ezilip büzülüyor. Alayına isyan moduna girip işten ayrılmak isteğinizi söylediğinizde de maaş denkleştirme maaşta güzellik yapma teklifiyle size geliyorlar çalışan da kabul ediyor sonra ne oluyor aradan birkaç güç geçtiğinde yılbaşına doğru ayarlamalar yapılacak deniyor yılbaşına bir hafta on gün kala da yerinize başka bir personel ayarlanıyor amaç bu zaten zaman kazanmak için bahane uyduruyorlar. Bir de üstüne nutuk çekmiyorlar mı sigortalarım atıyor.
Yöneticiler ve işverenler görmek anlamak istemiyorlar bir şirkete aidiyet duygunuz kalmadıysa oraya katabileceğiniz de bir şey yoktur ! Pandemi döneminde zam yapmayan şirketler vardı .. bi düşünün düşünsenize bu insanlar neredeyse 2.5-3 yıl aynı paraya çalışıyor şimdi siz bu personelleri neyle nasıl motive edeceksiniz?
Keşke primi aldığın ücret üzerinden yatıran vizyonel ve gerçekten kurumsal şirketlerinden birinde çalışabilsem.. ki bu benim için çok önemli gün gelecek çalışamayacağız yaşlanacağız aileme güzel imkanlar sunmak olursa çocuğuma istediği her şeyi almak isterim...emeklilik maaşı alırken çalışmak istemem .
Her durumda olan çalışana oluyor. Çok stresli bir süreç. görüşmeler, başvurular, dönüşler vs ve bir yandan çalışmak, ödemeler sorumluluklar çok zor süreçler..