slm arkadaslar ogretmenım esım de baska bır ılın buyuk sehır beledıyesınde guvenlık gorevlısı olarak calısıyor ve esım orda calısmaya baslayalı ıkı ay oldu sunu soracaktım bu son ıkı yıl 360 dıyorlar ya o hangı tarıhlerı kapsıyor arkadaslar bılen varmı benım esımın daha oncekı yıllara aıt ssk sı var ama son ıkı yıl 2009 ıle 2010 u mu kapsıyor yoksa 2010 2011 mı kapsıyor ben tam anlayamadım yardım edın lutfen
-
Merhaba, Kadınlar Kulübü'ne ÜCRETSİZ üye olarak yorumlar ile katkıda bulunabilir veya aklınıza takılan soruları sorabilirsiniz.
Eş durumu tayini
- Konu Sahibi Hatos1317
- Başlangıç Tarihi
- 27 Şubat 2011
- 4.831
- 713
- 363
hocam..son iki yıl ıbaresıne takılmayın..eşiniz yönetmelıkteki 360 gunu tamamladı ise sorun yok..
son iki yıl ıbaresi; sadece sigortanın sürekliliği için konmuş..eşiniz başka kurumda başlamış olsa dahi; geçmişe yonelık 360 gunu ya da daha fazla sigortası varsa tercıh yapabılırsınız..
hayırlısı olsun..
sizi üzmek ve yanlış bilgi vermek istemem ama dün eşim de aynı konu için biraz araştırma yaptı.kendi çalıştığı kurumun müdürü; evet son iki yılda 360 günden söz ediliyor fakat, bir işten ayrılıpp diğer işyerinde çalışmaya başladığı zamn şartlar değişebiliyor demiş.ben de şimdi araştırıyorum.eşim benimle tayin olduğum yere gelecek fakat ordaki işler iyi gitmezse geri gelmeyi düşünüyor.yani ordan ayrılınca diğre günlerin gitme ihtimali varrr...
- 27 Şubat 2011
- 4.831
- 713
- 363
657 devlet memurları kanunu gayet açıktır hocam bu konuda..
sskdan emekli sandığına geçtık gunler kaybolmadı..başka kurumda çalışmaya başladık prım sayımız düşmedi..müdürünüz kesinlikle yanlış bılgılendırme vermiş..
son ıkı yılda ibresi şunun için vardır;
bır kişi 2 yıl içinde sürekli ara vermiş ya da iş bulamamış bu nedenle 2 yılda 360 gunu özel nedenlerden dolduramamış olsun..işte atamada bu nedenle bu tolerans tanınmiş..
360 gun prımı olan herkesın eşi rahatlıkla başvurur..bu yuzden biçok arkadaşımız başvuru yapabılıyor..
Son düzenleme:
mrb arkadaşlar benmde siz tecrübeli hocalarım için bir sorum olarak eş durumu hakkında
ben yeni atandım 1 hazirandaki ek atama ile ingilizce öğretmeniyim. eşim istanbulda kalıcak ben atandığım yere gidicem ve stajerliğim kalkınca eğer yeştrse ağustos da yetişmezse şubatta tayin isteyip istanbula gelicem inşallah. buraya kadar problem yok .ama sonra memlektimize dönmeyi düşünüoruz. eşim tayin isteycek bende eş durmu tayini isteyeceği tekrar.
sorun şu eş durumu tayini tekrar istemem için 2-3 yıl beklemek lazım gibi bi kanun dan bahsetti arkadaşım böle bişi varmı?bu arada eşim memur deil bankada çalşıo ve tayin problemi yok.
bu konuda bilgisi olan arkadaşlar beni aydınlatrsanız sevinirim. şimdiden teşekkrler
ben yeni atandım 1 hazirandaki ek atama ile ingilizce öğretmeniyim. eşim istanbulda kalıcak ben atandığım yere gidicem ve stajerliğim kalkınca eğer yeştrse ağustos da yetişmezse şubatta tayin isteyip istanbula gelicem inşallah. buraya kadar problem yok .ama sonra memlektimize dönmeyi düşünüoruz. eşim tayin isteycek bende eş durmu tayini isteyeceği tekrar.
sorun şu eş durumu tayini tekrar istemem için 2-3 yıl beklemek lazım gibi bi kanun dan bahsetti arkadaşım böle bişi varmı?bu arada eşim memur deil bankada çalşıo ve tayin problemi yok.
bu konuda bilgisi olan arkadaşlar beni aydınlatrsanız sevinirim. şimdiden teşekkrler
merhaba arkadaşlar..ben de yeni atandım.evlenmeyi düşündüüğüm birisi var,futbolcu olduğğu için onların sabit bir çalışma yeri olmuyo.2 yıl bir klupteyse hop sözleşme değişip başka şehire gidebiliyolar. acaba subay eşlerine sağlanan insiyatif futbolcu eşleri için de geçerli oluyo mu.çünkü bu 360 günlük sigorta durumu bizim için çok zor
ben de böyle biliyorum. aynı yıl içinde 2 defa olmaz sanırım.
Arkadaşlar bir sorum olacak yardımcı olursanız sevinirim.
Şimdi tarım bakanlığının yönetmeliğinde, özeldeki eşin yanına tayin için 2 yıl çalışma, bunun son 1 yılı aynı yerde kesintisiz çalışma şartı yazıyor. Burda ve bazı forumlardada 360 iş günü yeter denmiş. Tam olarak nasıl oluyor hangisi doğru ben anlayamadım?
Benim eşim 7 aydır çalışıyor aynı iş yerinde. Daha öncedende sadece 2 aylık sigortası yatmıştı bi yerde. Biz şimdi 2 yılı doldurana kadar beklememizmi lazım? Yoksa eşimin iş yerinde 1 yılı dolunca tayin isteyebiliyormuyuz? Eğer 2 yılsa askerlik borçlanması yapabiliyormuyuz? Askerlik borçlanması dışında kalan diğer aylarıda geçmişe yönelik primlerini biz kendimiz yatırsak oluyormu?
Şimdi tarım bakanlığının yönetmeliğinde, özeldeki eşin yanına tayin için 2 yıl çalışma, bunun son 1 yılı aynı yerde kesintisiz çalışma şartı yazıyor. Burda ve bazı forumlardada 360 iş günü yeter denmiş. Tam olarak nasıl oluyor hangisi doğru ben anlayamadım?
Benim eşim 7 aydır çalışıyor aynı iş yerinde. Daha öncedende sadece 2 aylık sigortası yatmıştı bi yerde. Biz şimdi 2 yılı doldurana kadar beklememizmi lazım? Yoksa eşimin iş yerinde 1 yılı dolunca tayin isteyebiliyormuyuz? Eğer 2 yılsa askerlik borçlanması yapabiliyormuyuz? Askerlik borçlanması dışında kalan diğer aylarıda geçmişe yönelik primlerini biz kendimiz yatırsak oluyormu?
