- 14 Ağustos 2018
- 19.693
- En iyi cevaplar
- 2
- 73.943
- 598
- Konu Sahibi romantikqueen
-
- #21
ya kız onu demiyor kiYıllık izin aldığında da tam yatıyor sigorta yasal hak o .
sigortam yanıyor gibi oluyo benim düşünceme gmre izne çıkmazsam parasını alırsam. doğru mu sizce de bu
ücretli izin maaş ve sigortam yatacak yani değil miYıllık izin yasal hak. Ücretli izindir bu. Sigortan da tam yatar maaşın da. Eğer ola ki iştem ayrılırsan veya çıkartılırsan içerde kalan kullanmadığın izinlerinin parası hesaplanır verilir veya o günlerini kullandırana kadar ücretli izne çıkartılırsın.
+15 gün sigorta pirim günü işletti mi benim asıl derdim o parayı zaten hakkın hertürlü verirdeBen çalışırken izne çıkmayıp parasını almıştım. 15 günlük günlüğü kaça geliyorsa ona göre hesaplayıp vermişti smmm
iştee tam bunu anlatıyorum tamm :)) 360 gün çalışıp sigortam 360 gün yatıyor mecburen zaten. izne çıksam da atıyor o da tamam. ama izne çıkmadım tamam parasını verdiler ama o kullanmadığım 15 günün sigorta günü toplamına eklemiyor yada parasına eklemiyor. ben bunu ymm ye bir türlü anlatamaım :///ya kız onu demiyor ki
şunu diyor
mesela maaşı 10 bin olsun sigorta masrafı da 2500 lira olsun aylık (düz hesap yaptım)
bu kız izin kullanmasa parasını alacak olsa 3 aylık bir süre için (90 günü toplam izninden düşseler yani)
0 3 ayı zaten çalışacak sigortası da zaten yatacak
ona 10 bin x 3 ay 30 bin maaş + 2500 x 3 ay 7500 prim prasın vermeleri lazım , normalde, onu diyor...
konu sahibi:
vermiyorlar canım onu
sen kullan izinlerini yavaş yavaş
Ekstra işletemez ki nasıl işletecek+15 gün sigorta pirim günü işletti mi benim asıl derdim o parayı zaten hakkın hertürlü verirde
Ne alaka?kendimi çok cin fikirli hissediyorum :)
İZİN KULLANMAZSAN TAM GÜN ÇALIŞIRSAN SİGORTA YANIYO İŞTE YİNE BUNA ÇIKTI SONUÇEkstra işletemez ki nasıl işletecek
ÇOK MU AYRINTI ÇOK MU DETAY DİYE DÜŞÜNDÜM Bİ AN AMA 10 GÜN İLE EMEKLİ OLAMAYANLAR VAR :sNe alaka?
O zaman parayı almayın izin kullanın. Burda karlı siz olduğunuz için. Adam para vermek zorunda değil ki. Ama smmm ymm işleri yoğun olduğu için çalışanını pek izne çıkarmazİZİN KULLANMAZSAN TAM GÜN ÇALIŞIRSAN SİGORTA YANIYO İŞTE YİNE BUNA ÇIKTI SONUÇ
rica ederimiştee tam bunu anlatıyorum tamm :)) 360 gün çalışıp sigortam 360 gün yatıyor mecburen zaten. izne çıksam da atıyor o da tamam. ama izne çıkmadım tamam parasını verdiler ama o kullanmadığım 15 günün sigorta günü toplamına eklemiyor yada parasına eklemiyor. ben bunu ymm ye bir türlü anlatamaım :///
yada işten çıkarken toplu izin almışım gibi yapılmalı.
çok teşekkür ederim...
BENDE ÖYLE Bİ İŞTE ÇALIŞIYORUM MAALESEF...O zaman parayı almayın izin kullanın. Burda karlı siz olduğunuz için. Adam para vermek zorunda değil ki. Ama smmm ymm işleri yoğun olduğu için çalışanını pek izne çıkarmaz
BENDE ÖYLE Bİ İŞTE ÇALIŞIYORUM MAALESEF...O zaman parayı almayın izin kullanın. Burda karlı siz olduğunuz için. Adam para vermek zorunda değil ki. Ama smmm ymm işleri yoğun olduğu için çalışanını pek izne çıkarmaz
evet çok güzel bi fikir şuanda bekarım ama bende düğün için öyle bi izin düşünebilirim.. uygulanabilitesi düşünülür tabikirica ederim
evet, dediğin gibi işten çıkarken martta çıkarsın ama sanki temmuza kadar çalışmış gibi maaş ve sigortanı işlemeli - ama böyle yapmıyorlar, sadece maaş x gün hesabı yapıp o kadarını veriyorlar.
bu arada benim bildiğim birkaç insan böyle birikmiş izinleri bebek yapınca kullandılar
ücretsiz izin almadılar mesela, doğum izni bitince 3-4 ay süreyle birikmişi kullandılar
sonra gerekiyorsa biraz da ücretsiz alıp işe döndüler.
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?
We use cookies and similar technologies for the following purposes:
Do you accept cookies and these technologies?