Bebegin küçük. Ortalama 3 saatte bir emzirmen gerekir o da en gec yani. Evle is arasi 10 dk ise eve gelmen soyunman emzirmen etti mi sana 15 hatta 20 dk. Gunde kac saat calisiyorsun bilmiyorum ama bi gunde 3-4 kez olur üç asagi bes yukari. O kadar izin verirler mi isyerinden? Verirlerse ne ala, istisnalar harici hic sorun yasamazsin. Istisna dedigim, mesela eve gidersin bebegin uyuyor olur emziremeden gelirsin, sen isteyken acikmis olur o esnada da sen hemen gelemezsin. Bu isin caresi ya onceden süt sagip stoklayacaksin zor durumlar icin, ya da sagarak vereceksin sütünü. Yani o gun is yerinde sagdigin sutu aksam eve getireceksin ertesi gun bebegin icecek. Bu sekilde daha mantikli. Ya da baska bir oneri, havalar guzellesiyor artik, annen gunde 1-2 kez bebegi senin yanina getirir. Sen de oglen eve gitsen yeter. Hem cocuk hava almis olur.
Bence iş şartlarınız gayet iyi, işinizi kaybetmeyin. Eve gidemeseniz bile iş yerinde sütünüzü devamlı sağıp buzdolabı varsa orda biriktirip ertesi güne hazırlamış olursunuz. Zaten anneniz bakacakmış bebeğe, gözünüz arkada kalmaz.Doğumdan sonra çalışmak istiyorum ama kafama takılan bazı şeyler var
öncelikle istediğim sağlıklı ve Allah'ın izniyle ömrü güzel bir evlat inşallah
emzirme işini nasıl hallettiniz nasıl olmalı yada
özel sektördeyim doğumdan 1 ay sonra işe başlamam gerek ama öğlenleri eve gidebilirim bunun dışında istediğim zaman çok sık olmamakla birlikte gidip gelebilirim evle iş arası 10 dk buna izin verirler
bu arada annem bakacak bebeğime, işyerimden çok memnunum ve kaybetmek istemiyorum (6 yıl)
ayrıca çalışmadığım zaman kredi borcu falan var eşim tek başına sıkıntıya girecek oda özel sektörde ileride ne olacağı belli olmaz ayrıca tekrar aynı rahatlıkta iş bulamam
Aklınıza fikrinize önerilenize ihtiyacım var
Doğumdan sonra çalışmak istiyorum ama kafama takılan bazı şeyler var
öncelikle istediğim sağlıklı ve Allah'ın izniyle ömrü güzel bir evlat inşallah
emzirme işini nasıl hallettiniz nasıl olmalı yada
özel sektördeyim doğumdan 1 ay sonra işe başlamam gerek ama öğlenleri eve gidebilirim bunun dışında istediğim zaman çok sık olmamakla birlikte gidip gelebilirim evle iş arası 10 dk buna izin verirler
bu arada annem bakacak bebeğime, işyerimden çok memnunum ve kaybetmek istemiyorum (6 yıl)
ayrıca çalışmadığım zaman kredi borcu falan var eşim tek başına sıkıntıya girecek oda özel sektörde ileride ne olacağı belli olmaz ayrıca tekrar aynı rahatlıkta iş bulamam
Aklınıza fikrinize önerilenize ihtiyacım var
işiniz eve yakınmış anneniz de var ama bir ay cok kısa değil mi ya 40ı bile cıkmadan bebeciğin..Doğumdan sonra çalışmak istiyorum ama kafama takılan bazı şeyler var
öncelikle istediğim sağlıklı ve Allah'ın izniyle ömrü güzel bir evlat inşallah
emzirme işini nasıl hallettiniz nasıl olmalı yada
özel sektördeyim doğumdan 1 ay sonra işe başlamam gerek ama öğlenleri eve gidebilirim bunun dışında istediğim zaman çok sık olmamakla birlikte gidip gelebilirim evle iş arası 10 dk buna izin verirler
bu arada annem bakacak bebeğime, işyerimden çok memnunum ve kaybetmek istemiyorum (6 yıl)
ayrıca çalışmadığım zaman kredi borcu falan var eşim tek başına sıkıntıya girecek oda özel sektörde ileride ne olacağı belli olmaz ayrıca tekrar aynı rahatlıkta iş bulamam
Aklınıza fikrinize önerilenize ihtiyacım var
Ozel sirket yerime bakacak kimse yok ancak bu kadar esneyebilirleryasal olarak 4 ay doğum izniniz var niçin doğumdan 1 ay sonra işe başlamak durumundasınız
Gerçekten çok iyi bir şirketmiş.Allah aşkına canım ,doğum iznini bile tam kullandırtmayan bu şirketi çok aradın mı? Lütfen bebeğine odaklan,iş 2.planda olsun. Ben de çalışıyorum,ufak kızım var. Herkes bebeğim 6 aylık olsun diye doğuma 3 hafta kala izne çıkıp tüm izinleri doğumdan sonraya atmaya uğraşıyor, eğer imkan varsa süt izinlerini haftada 1 değilde toplu olarak 2 ayda kullanıyor vb. Siz nasıl 1 aylıkken işe döneceksiniz yazık günah,vicdanen rahat olamazsınızOzel sirket yerime bakacak kimse yok ancak bu kadar esneyebilirler
doğrusu bu konu sahibi.evet belki kendi işiniz gibi çalışıyorsunuz,işinizi çok sahipleniyorsunuz vs. vs... ama hiçbir şey evladınızdan önemli değil.1 ay çok kısa bir zaman ve asla yeterli olmayacak..Doğum izni inisiyatif doğrultusunda kullanılabilen birşey değil.
Yani siz işten cıkarılırım korkusu yasıyorsanız işe iade davası acıp misli misli tazminat da alabilirsiniz.