Analık Halinde İşgörememezlik Ödemesi

Arkadaşlar merhaba,

Konuyla ilgili uygun başlığı bulamadığım için buraya yazıyorum. Benim gibi çalışan gebeler bu iş görememezlik ödemesini nasıl aldılar? Yaklaşık maaşının ne kadarı yatıyor? Bu konuyla ilgili internet üzerinden araştırma yaptım çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığını aradım ama yeterli bilgi alamadım. lütfen bu durumu yaşamış arkadaşlardan; ödemelerini nasıl aldılar, herak taksit taksit bu ödemeyi alabilicek miyim bilgisi olan bana yardım edebilir mi?

pink_princes .!.:

Arkadaşlar merhaba,

Konuyla ilgili uygun başlığı bulamadığım için buraya yazıyorum. Benim gibi çalışan gebeler bu iş görememezlik ödemesini nasıl aldılar? Yaklaşık maaşının ne kadarı yatıyor? Bu konuyla ilgili internet üzerinden araştırma yaptım çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığını aradım ama yeterli bilgi alamadım. lütfen bu durumu yaşamış arkadaşlardan; ödemelerini nasıl aldılar, herak taksit taksit bu ödemeyi alabilicek miyim bilgisi olan bana yardım edebilir mi?

Genişletmek için tıkla...

sigortalılık geçmişin ve prim gün sayın yeterli ise
raporla başvurabilirsin
işsizlik ödemesi kapsamında değerlendiriliyor
hele hele sigortan eksik gösteriliyor ise
aldığın maaşın birebirini alamazsın
geçmiş olsun
allah analı babalı büyütsün

pink_princes .!.:

Arkadaşlar merhaba,

Konuyla ilgili uygun başlığı bulamadığım için buraya yazıyorum. Benim gibi çalışan gebeler bu iş görememezlik ödemesini nasıl aldılar? Yaklaşık maaşının ne kadarı yatıyor? Bu konuyla ilgili internet üzerinden araştırma yaptım çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığını aradım ama yeterli bilgi alamadım. lütfen bu durumu yaşamış arkadaşlardan; ödemelerini nasıl aldılar, herak taksit taksit bu ödemeyi alabilicek miyim bilgisi olan bana yardım edebilir mi?

Genişletmek için tıkla...

Bir kere doğuma ne kadar kala iş bırakacaksın. Ben 1+3 yapmanı tavsiye ederim. Bebeğinle daha çok zaman geçirmek için. Eğer böyle yapacaksan 2 ay kala dr ye gidip son 3 hafta çalışabilir raporu alman lazım. Bunu almayıp da 8. ay gidersen 1 ay eksik alırsın ödeneğini.
Raporu aldın elinde dursun, kopyasını çalıştığın yere verebilirsin ama orijinali sakla. Doğumdan sonra bebeğin doğum evrakları dahil olmak üzere ki bu belgelerin ne olduğunu ssk dan öğrenirsin. Bunları alıp ssk ya gidiyorsun. İşlemlerini yapıyorlar. Brüt maaşının 2/3 si sanırım. Ben yanlış hatırlamıyorsam 2 parça halide almıştım. Hiç de sıkıntı çekmedim alırken. Bazıları burada yazmıştı "yok param yatmıyor falan" diye.
annem postaneden paranın yatıp yatmadığını öğrendi ona göre gittim çektim. Hiç sorunsuz..Bir de çok cüzzi süt parası veriyorlar.

Süt parası için başvuruyu hastaneden yapıyorlar senin adına doğumdan sonra.
Doğum parası için de evraklarını işyerine veriyorsun onlar yapıyor.

SGKye gitmene gerek yok.

Ben tek parça aldım ödememi.

Aslında şöyle biliyorum;
Doğumdan önce rapor alıyorsun, doğum yapınca o raporunu kapatıp kalan iznin için annelik izni açtırıyorsun. Dolayısıyla bu iki rapor ayrı olduğu için paralarını ayrı olarak alabiliyorsun. 2'ye bölünme sebebi bu olması lazım.

pink_princes .!.:

Arkadaşlar merhaba,

Konuyla ilgili uygun başlığı bulamadığım için buraya yazıyorum. Benim gibi çalışan gebeler bu iş görememezlik ödemesini nasıl aldılar? Yaklaşık maaşının ne kadarı yatıyor? Bu konuyla ilgili internet üzerinden araştırma yaptım çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığını aradım ama yeterli bilgi alamadım. lütfen bu durumu yaşamış arkadaşlardan; ödemelerini nasıl aldılar, herak taksit taksit bu ödemeyi alabilicek miyim bilgisi olan bana yardım edebilir mi?

Genişletmek için tıkla...

Bakanlık nasıl yeterli bilgi vermez ya. SGK da maaşınız ne kadar görünüyorsa o kadar alırsınız. Doğum izninizin bittiği gün doğum raporunu sgkya teslim ediyorsunuz takip eden ayın 8 ile 14 ü arasında yatıyor

Canım , benim 6,5 aylık bir kızım var.

2,5 ay önce işe başladım.

Şöyle bir yol izledim;

1- 37. hafta da izne ayrıldım, doğum yapacağım hastaneden önce doğuma kadar süre için rapor aldım.
2- Doğum yaptıktan sonra kalan günler için rapor aldım.
3- Muhasebecimle konuştum ve raporu 30'ar güne böldürerek girdirdim sisteme.Her ay maaş almaya devam ettim böylece. ( her ay sonunda 30 günlük rapor girdiler sisteme )

4 - Brüt maaşının 3/2 sine tekabül ediyor alacağın para.

ZeyMurEl .!.:

Doğum yapacağın hastaneden doğum belgeni alıp işverenine veriyorsun, işveren ayarlıyor herşeyi. Yine sen personel sorumlusu ya da muhasebeci ile konuşursun.

Hemen hemen maaşına yakın bir ücreti toplu halde iki defada falan alıyorsun. Ben ilk maaşımı çocuk doğduktan 2 ay sonra falan aldım, ikinicisini de iznim bitince. Toplamda işte 16 haftalık maaşını alıyorsun. Bürüt maaştan hesaplanıyor, bürütün 3'de ikisi mi ne, işte o da hemen hemen net maaşa yaklaşıyor. 50-100 tl eksik olur olmaz.

Paralar ziraat bankasına yatıyor. Ziraat kartın yoksa çıkarman gerek ya da gidip bankadan alıyorsun. Ama yine de hesap açma zorunluluğu olabilir. Benim hesabım olduğu için emin değilim o hususta.

Genişletmek için tıkla...

merhaba,

öncelikle verdiğiniz bilgi için teşekkür ederim. esas takıldığım yer şu: mesela her ay maaş yatar gibi (işte yaklaşık 4 taksit gibi oluyor) bu şekilde alabilir miyim?

milesa .!.:

Canım , benim 6,5 aylık bir kızım var.

2,5 ay önce işe başladım.

Şöyle bir yol izledim;

1- 37. hafta da izne ayrıldım, doğum yapacağım hastaneden önce doğuma kadar süre için rapor aldım.
2- Doğum yaptıktan sonra kalan günler için rapor aldım.
3- Muhasebecimle konuştum ve raporu 30'ar güne böldürerek girdirdim sisteme.Her ay maaş almaya devam ettim böylece. ( her ay sonunda 30 günlük rapor girdiler sisteme )

4 - Brüt maaşının 3/2 sine tekabül ediyor alacağın para.

Genişletmek için tıkla...

@ZeyMurEl burada arkadaş benim istediğim şekilde açıklamış. yani işverenin raporu 30'ar gün şeklinde girmesi gerekiyor. yani olay muhasebecide bitiyor anladığım kadarıyla. çünkü hastane kafamı karıştırdı. raporu sisteme biz giriyoruz, işverenin de (muhasebenin) ekranına düşüyor bu durum dediler.

pink_princes .!.:

merhaba,

öncelikle verdiğiniz bilgi için teşekkür ederim. esas takıldığım yer şu: mesela her ay maaş yatar gibi (işte yaklaşık 4 taksit gibi oluyor) bu şekilde alabilir miyim?

Genişletmek için tıkla...

Hayır maalesef, ya da ben alan duymadım ye tek seferde ya iki seferde alınıyor. Devletten aldığın için ilk alış süren uzayabiliyor haliyle. O yüzden kendini ona göre ayarla izne ayrıldıktan 2 belki 3 ay sonra alacakmışın gibi düşün canım. O alamadığın süreç zor haliyle ama sonra toplu halde almakta güzel oluyor :)

BenIpek .!.:

Bir kere doğuma ne kadar kala iş bırakacaksın. Ben 1+3 yapmanı tavsiye ederim. Bebeğinle daha çok zaman geçirmek için. Eğer böyle yapacaksan 2 ay kala dr ye gidip son 3 hafta çalışabilir raporu alman lazım. Bunu almayıp da 8. ay gidersen 1 ay eksik alırsın ödeneğini.
Raporu aldın elinde dursun, kopyasını çalıştığın yere verebilirsin ama orijinali sakla. Doğumdan sonra bebeğin doğum evrakları dahil olmak üzere ki bu belgelerin ne olduğunu ssk dan öğrenirsin. Bunları alıp ssk ya gidiyorsun. İşlemlerini yapıyorlar. Brüt maaşının 2/3 si sanırım. Ben yanlış hatırlamıyorsam 2 parça halide almıştım. Hiç de sıkıntı çekmedim alırken. Bazıları burada yazmıştı "yok param yatmıyor falan" diye.
annem postaneden paranın yatıp yatmadığını öğrendi ona göre gittim çektim. Hiç sorunsuz..Bir de çok cüzzi süt parası veriyorlar.

Genişletmek için tıkla...

merhaba,

ben doğuma 3 hafta kalana kadar çalışabilir raporunu aldım. yanlız maaş postaneden mi ziraat bankasından mı yatıyor?

carrymae .!.:

Süt parası için başvuruyu hastaneden yapıyorlar senin adına doğumdan sonra.
Doğum parası için de evraklarını işyerine veriyorsun onlar yapıyor.

SGKye gitmene gerek yok.

Ben tek parça aldım ödememi.

Aslında şöyle biliyorum;
Doğumdan önce rapor alıyorsun, doğum yapınca o raporunu kapatıp kalan iznin için annelik izni açtırıyorsun. Dolayısıyla bu iki rapor ayrı olduğu için paralarını ayrı olarak alabiliyorsun. 2'ye bölünme sebebi bu olması lazım.

Genişletmek için tıkla...

ama yukarıdaki arkadaş aslankova raporu 30'ar günlük sisteme girdirip bu şekilde her ay maaş gibi alabilmiş ödeneği.

bende her ay maaş yatmamıştı, ikiye bölmüşlerdi. şöyle ki; doğum öncesi raporumun parası, doğum yaptıktan sonra ödenmişti. doğum sonrası raporumun parası da işe başlayınca ödenmişti. ancak ben uzun süre beklemedim, raporlarımı işyerine teslim ettikten sonra 1 hafta içinde paralarım yattı. ancak bir arkadaşımın çalıştığı firmadakiler, arkadaşımın raporlarını sgk sistemine işlemeyi unuttukları için çok geç almıştı parasını.

ZeyMurEl .!.:

Hayır maalesef, ya da ben alan duymadım ye tek seferde ya iki seferde alınıyor. Devletten aldığın için ilk alış süren uzayabiliyor haliyle. O yüzden kendini ona göre ayarla izne ayrıldıktan 2 belki 3 ay sonra alacakmışın gibi düşün canım. O alamadığın süreç zor haliyle ama sonra toplu halde almakta güzel oluyor :)

Genişletmek için tıkla...

hadi yaa bu kötü oldu. malum ilk zamanlar sıkışık bir süreç oluyor. taksitle almak güzel olacaktı

kotanjant .!.:

bende her ay maaş yatmamıştı, ikiye bölmüşlerdi. şöyle ki; doğum öncesi raporumun parası, doğum yaptıktan sonra ödenmişti. doğum sonrası raporumun parası da işe başlayınca ödenmişti. ancak ben uzun süre beklemedim, raporlarımı işyerine teslim ettikten sonra 1 hafta içinde paralarım yattı. ancak bir arkadaşımın çalıştığı firmadakiler, arkadaşımın raporlarını sgk sistemine işlemeyi unuttukları için çok geç almıştı parasını.

Genişletmek için tıkla...

demekki sisteme geç işlendiği için doğum paraları da geç yatıyor

ZeyMurEl .!.:

Hayır maalesef, ya da ben alan duymadım ye tek seferde ya iki seferde alınıyor. Devletten aldığın için ilk alış süren uzayabiliyor haliyle. O yüzden kendini ona göre ayarla izne ayrıldıktan 2 belki 3 ay sonra alacakmışın gibi düşün canım. O alamadığın süreç zor haliyle ama sonra toplu halde almakta güzel oluyor :)

Genişletmek için tıkla...

pink_princes .!.:

ama yukarıdaki arkadaş aslankova raporu 30'ar günlük sisteme girdirip bu şekilde her ay maaş gibi alabilmiş ödeneği.

Genişletmek için tıkla...

Tekrar merhaba, az önce de belirttiğim gibi ben muhasebecime 30 'ar gün olarak girmesini rica ettim ve aldım her ay.

Hastane raporu SGK ya bildiriyor, ayrıca sana bir nüsha veriyor. Sen o nüshayı muhasebecine ya da insan kaynaklarına veriyorsun. İş yerine verdiğin raporlar, muhasebeci ya da insan kaynakları tarafından SGK'nın bir sistemi var oraya giriliyor, eğer muhasebecin her ay sonunda 30'ar gün olarak bildirirse alırsın canım maaşını. dediğim gibi ben şubatta doğum yaptım ve bu şekilde aldım.

ziraat bankasından hesap açtırmanı tavsiye ederim, artık PTT'den falan değil sadece ziraatten alabiliyorsun. Hesap açtırmadığın takdirde, paranı almaya zamanında gitmez isen parayı SGK emanete alıyor ve SGK ya gidip dilekçe doldurman gerekiyor, hesap açtırırsan ne zaman istersen o zaman çekersin.

Canım , şimdi sgk yı ara ve sor, her ay almak için ne yapmam lazım diye, benim bahsettiğim yöntemi anlatacak sana. Ben de oradan öğrenmiştim.

pink_princes .!.:

demekki sisteme geç işlendiği için doğum paraları da geç yatıyor

Genişletmek için tıkla...

sanırım. birde paralar her ayın 8-14 ü arası (tarih konusunda tam emin olamadım 9 ay geçti unutmuşum:) yatıyor. o tarihlerde almazsan 1 ay sonra almak zorunda kalıyorsun.

milesa .!.:

Tekrar merhaba, az önce de belirttiğim gibi ben muhasebecime 30 'ar gün olarak girmesini rica ettim ve aldım her ay.

Hastane raporu SGK ya bildiriyor, ayrıca sana bir nüsha veriyor. Sen o nüshayı muhasebecine ya da insan kaynaklarına veriyorsun. İş yerine verdiğin raporlar, muhasebeci ya da insan kaynakları tarafından SGK'nın bir sistemi var oraya giriliyor, eğer muhasebecin her ay sonunda 30'ar gün olarak bildirirse alırsın canım maaşını. dediğim gibi ben şubatta doğum yaptım ve bu şekilde aldım.

ziraat bankasından hesap açtırmanı tavsiye ederim, artık PTT'den falan değil sadece ziraatten alabiliyorsun. Hesap açtırmadığın takdirde, paranı almaya zamanında gitmez isen parayı SGK emanete alıyor ve SGK ya gidip dilekçe doldurman gerekiyor, hesap açtırırsan ne zaman istersen o zaman çekersin.

Genişletmek için tıkla...

Benim kızım 2 yaşında ve muhasebecim e-devlet şifremden her ay sizin dediğiniz gibi bildirdi. İlk bildiriminden 2 ay sonra aldım ilk parayı. Belki sistem daha hızlı oldu bizden sonra cidden bilemiyorum ama muhasebecim de 30'ar günlük girdi ondan eminim.

Memur değilsin dimi, özeldesin..

milesa .!.:

Tekrar merhaba, az önce de belirttiğim gibi ben muhasebecime 30 'ar gün olarak girmesini rica ettim ve aldım her ay.

Hastane raporu SGK ya bildiriyor, ayrıca sana bir nüsha veriyor. Sen o nüshayı muhasebecine ya da insan kaynaklarına veriyorsun. İş yerine verdiğin raporlar, muhasebeci ya da insan kaynakları tarafından SGK'nın bir sistemi var oraya giriliyor, eğer muhasebecin her ay sonunda 30'ar gün olarak bildirirse alırsın canım maaşını. dediğim gibi ben şubatta doğum yaptım ve bu şekilde aldım.

ziraat bankasından hesap açtırmanı tavsiye ederim, artık PTT'den falan değil sadece ziraatten alabiliyorsun. Hesap açtırmadığın takdirde, paranı almaya zamanında gitmez isen parayı SGK emanete alıyor ve SGK ya gidip dilekçe doldurman gerekiyor, hesap açtırırsan ne zaman istersen o zaman çekersin.

Genişletmek için tıkla...

benim ziraat bankası hesabım olmasına rağmen, hesabıma yatırmamışlardı. özellikle sgk yı arayıp rica ettiğim halde hesabıma yatıramaycaklarını söylemişlerdi

pink_princes .!.:

ama yukarıdaki arkadaş aslankova raporu 30'ar günlük sisteme girdirip bu şekilde her ay maaş gibi alabilmiş ödeneği.

Genişletmek için tıkla...

Arkadaş daha geç doğum yapmış, benim oğlum 2 yaşında.
O yüzden onun bilgisi daha güncel olabilir. Yanlış bilgilendirmek istemem.


Ama 2 kardeşim de 2 seferde aldı.

Ben devletten tek seferde aldım, ancak iş yeri aylık maaşımı yatırdığı için sorun olmadı. Ben tek seferde devletten aldığımı iş yerine ödedim sonrasında.