2016 yılıdaki resmi tatil günlerini sizler için derledik. Tatil günlerini haberimizde bulabilirsiniz.
Aramızda hep konuşuruz, "Türkiye'de tatil günleri çok "diye. Hemen yazalım, kanunlarımızın belirlediği resmi tatilimiz 14. 5 gün. Ama bu günler hep artar. Neden mi ? Bizde idari izin diye bir uygulama vardır ve ne yapar eder 3-4 günlük bayramları 9 güne çıkartırız . Tabii idari izin misin kamu çalışanları için geçerli olmasına rağmen, bu nimetten bazı özel sektör çalışanları da yararlanıyor . Toparlarsak cumartesi-pazar günleri izinli olan bir kamu çalışanı için yıllık tatil günü, idari izin ve ücretli izinl?rl? 120'ye yaklaşır . Yani yılın 4 ayı (öğretmenlerde bu zaman daha da artar) tatilde geçiyor . Özel sektör çalışanlarında ise bu kadar avantaj yok . Bazen 9 günlük tatillerden yararlansalar da, resmi tatiller çok dikkate alınmaz . 23 Nisan'da izin yapan bir garson var mıdır? Ya da 30 Ağustos geldi diye tatile çıkartılan market çalışanı?, AVM'lerdeki mağazalardaki görevliler ? 1 Mayıs işçi bayramında bil? çalışan işçiler görürüz. Yine de iyi niyetli düşünüp bir hesap yapalım. Haftada 1 gün izin yapan bir özel sektör ofis çalışanı hayal edelim. 52 + 14. 5 + 20 (ücretli izin) dersek, yine 100'e y?kın bir rakam buluruz. Kar tatillini bu hesabın dışında tutuyoruz. 2016 yılındaki resmi tatil günleri ise şu şekilde olacak:
Aramızda hep konuşuruz, "Türkiye'de tatil günleri çok "diye. Hemen yazalım, kanunlarımızın belirlediği resmi tatilimiz 14. 5 gün. Ama bu günler hep artar. Neden mi ? Bizde idari izin diye bir uygulama vardır ve ne yapar eder 3-4 günlük bayramları 9 güne çıkartırız . Tabii idari izin misin kamu çalışanları için geçerli olmasına rağmen, bu nimetten bazı özel sektör çalışanları da yararlanıyor . Toparlarsak cumartesi-pazar günleri izinli olan bir kamu çalışanı için yıllık tatil günü, idari izin ve ücretli izinl?rl? 120'ye yaklaşır . Yani yılın 4 ayı (öğretmenlerde bu zaman daha da artar) tatilde geçiyor . Özel sektör çalışanlarında ise bu kadar avantaj yok . Bazen 9 günlük tatillerden yararlansalar da, resmi tatiller çok dikkate alınmaz . 23 Nisan'da izin yapan bir garson var mıdır? Ya da 30 Ağustos geldi diye tatile çıkartılan market çalışanı?, AVM'lerdeki mağazalardaki görevliler ? 1 Mayıs işçi bayramında bil? çalışan işçiler görürüz. Yine de iyi niyetli düşünüp bir hesap yapalım. Haftada 1 gün izin yapan bir özel sektör ofis çalışanı hayal edelim. 52 + 14. 5 + 20 (ücretli izin) dersek, yine 100'e y?kın bir rakam buluruz. Kar tatillini bu hesabın dışında tutuyoruz. 2016 yılındaki resmi tatil günleri ise şu şekilde olacak:
